岗位职责：
1.负责医院日常运营工作，确保院区院长及集团的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行。
2.在院区院长的领导下，负责行管后勤、市场策划、客服咨询等日常工作的开展。
3.负责行业调研分析，上报院区院长，协助确立院区经营方针、策略、目标。
根据医院经营目标，组织制定经营工作计划，实现盈利。
4.注重医院经营效益，确保医院资产的保值增值。
5.负责经营状况统计分析工作，查找问题，并提出调整解决意见，监督执行。
协调医院运营各环节工作关系，降低经营成本，提高经营效益。
6.考核医院各科室及个人的经营业绩，组织召开经营分析会，分析经营成果，确定改进的措施，推进团队协作，并提出改善建议。
7.加强政府相关部门公共关系及当地同行关系建设，树立品牌形象，促进医院可持续发展。
8.负责审查下属部门提交的各种工作汇报，评估、完善工作流程并对存在的问题及时处理。
9.负责指导、管理、考核下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度。
加强运营部门人员的培训和考核工作，提高部门人员的业务素养。
10.负责员工经营理念、方法、客户服务的培训。
11.领导安排的其他工作。


任职要求：
1.大学本科及以上学历;
2.医疗行业五年及以上市场推广工作经验，2年及以上管理岗位工作经验，妇产医院经验者优先，或有医美、口腔、康复医院工作经验;
3.普通话，外语1门，英语听说读写;
4.熟练使用各项OFFICE办公软件.

联系人：	人力资源部	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：	264000
公司网站：	http://
面试地址：	烟台市高新区海博路8号