1、管理类相关专业，全日制本科以上学历，中级以上人力资源管理师资格；  
            2、5年以上大型企业（500人以上规模）行政人事高层管理工作经验，对行政管理、人力资源管理各个模块均有较深入的认识，能够指导并亲自完成各职能模块的体系建设工作；  
            3、熟悉企业各项管理制度的建设、起草、汇编工作；  
            4、具有一定的战略思维能力和较强的工作执行力，具有良好的人才规划、组织协调、沟通和人才培养与甄别能力，  以及优秀的语言与文字表达能力；  
            5、有良好的职业素养、较强的责任心，能承受高强度工作压力；  
            6、熟悉国家有关劳动和就业的法律法规；  
            7、有医学专业背景或大型国企、外资企业、上市公司、医疗企业同职工作经验者优先  
            工作地点：深圳  

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