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部门不限
人事主管
职位描述
1、 完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效 、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作;2、管理本部门日常工作,负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等。
3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人 力资源成本;
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;
5、负责公司的整体企业文化建设。
任职资质:
1、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的 认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
2、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任 心、事业心;
3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
面试需知
联系方式
联系人: | 人力资源部 | 联系电话: | 已屏蔽 |
电子邮箱: | 已屏蔽 | 传真号码: | 已屏蔽 |
邮政编码: | |||
公司网站: | http:// | ||
面试地址: | 无锡市滨湖区梁溪路996号 |
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